Белорусский профсоюз работников цифрового развития и связи

Сегодня, 13 августа, опасных гидрометеорологических явлений не ожидается.

⏺Прогноз погоды переменная облачность. Преимущественно без осадков. Утром местами слабый туман. Ветер западный, северо-западный 4-9 м/с. Температура воздуха +20 +26°С.

✅ Читать подробнее | Подписаться

❗️Уволили «не по той статье»: профсоюз помог работникам вернуть почти 50 тыс. рублей.

9 работников одной из организаций Минской области отказались от перевода на работу в другую местность вместе с нанимателем и были уволены по этому основанию. При расчете им выплатили 2-недельный средний заработок.

Работники усомнились в правомерности основания увольнения и обратились в профсоюз.

🔎 Выяснилось: практически сразу после увольнения работников организация была ликвидирована. А значит, уволить работников должны были в связи с прекращением деятельности филиала. В этом случае сотрудникам полагается выходное пособие в размере 3 среднемесячных заработков.

⚖️ Юрист представлял интересы работников в суде, представив аргументы о нарушении трудовых прав, в том числе о несоблюдении сроков уведомления и порядка увольнения. Кроме того, в данном случае имело место так называемое «скрытое сокращение», что недопустимо.

✅ Суд полностью удовлетворил требования истцов. В результате наниматель изменил формулировку причины увольнения, и работники получили положенные выходные пособия, материальную помощь к отпуску и компенсацию морального вреда.

📌 ДЕКРЕТНЫЕ ПО-НОВОМУ: выплаты привяжут к реальной зарплате

В Беларуси планируют изменить систему пособий по уходу за ребенком до 3 лет. Главная цель — поддержать семьи и снизить финансовые потери женщин при выходе в декрет.

💡 Что изменится?

🔸Зависимость от дохода: размер пособия будут рассчитывать исходя из зарплаты, которую женщина получала до декрета.

🔸Гарантии: ни одно пособие не станет меньше действующих выплат — сохранится надежный минимум.

🔸Максимальная планка: ограничением станет уровень средней зарплаты по стране, а для женщин с высоким доходом выплаты могут вырасти.

📅 Сроки реализации
Внесение законопроекта в парламент — осень 2026 года.
Запуск новой системы — планируется с января 2027 года.

1 августа 2026 года пособие на первого ребенка составляет 1057,70 рубля.

Следите за нашими обновлениями, чтобы не пропустить важные новости трудового и социального законодательства! 🤝

Life провёл занятие по кибербезопасности в детском лагере «Дружба»  

➡️ Можно ли доверять приложению, которое просит доступ к контактам? Что такое двухфакторная аутентификация и зачем она нужна? Как отличить настоящее изображение от созданного ИИ?

Эти и другие ситуации разобрали на интерактивном «Киберклассе» в «Дружбе».

🇧🇾 МИНСВЯЗИ | В I полугодии 2026 года волоконно-оптические линии связи подведены к 50 населенным пунктам Беларуси

➡️ В рамках развития стационарного широкополосного доступа в первом полугодии было продолжено проектирование, строительство и эксплуатация стационарной сети электросвязи РУП «Белтелеком» для дальнейшего цифрового развития отраслей экономики, подключения (переключения) абонентов на технологию GPON, отметили в Минсвязи:

- Значительные инвестиции вкладываются в строительство волоконно-оптических линий связи для предоставления населению доступа к современным услугам и сервисам на высоких скоростях. По итогам первого полугодия такие линии подведены к 50 населенным пунктам. В результате выполнения запланированных мероприятий количество абонентов, подключенных по технологии GPON, составило 3,193 миллиона и увеличилось по сравнению с началом года на 34,3 тысячи.

📖 Читайте полную версию статьи на сайте sb.by.

#СМИ_О_НАС

🤒Прогулял работу, а на следующий день заболел: почему больничный урежут наполовину?

Разбираем реальный и поучительный кейс:

Работник совершил прогул без уважительной причины 24 марта. А с 25 марта по 7 апреля ему был выдан листок нетрудоспособности в связи с заболеванием. Комиссия по назначению пособий оплатила больничный в размере 50% от положенной суммы. Правомерно?

✅ Да, абсолютно правомерно, - отвечает профсоюзный юрист Юлия Вайнилович.

❓Почему
Начисление таких пособий регулируется Положением, утвержденным Постановлением Совета Министров РБ от 28.06.2013 № 569

Согласно подпункту 19.3 п.19 этого Положения, если временная нетрудоспособность наступает в период прогула без уважительной причины, пособие назначается в размере 50% от исчисленного по общим правилам

✅Что считается «периодом прогула» при болезни?
Болезнь считается наступившей в период прогула, если:
- ее начало следует за днем прогула (без выхода на работу между ними)
- между прогулом и болезнью были выходные/праздничные дни по графику

Сегодня, 13 августа, опасных гидрометеорологических явлений не ожидается.

⏺Прогноз погоды переменная облачность. Преимущественно без осадков. Утром местами слабый туман. Ветер северо-западный 4-9 м/с, местами порывы до 14 м/с. Температура воздуха +19 +24°С.

✅ Читать подробнее | Подписаться

⚡️Молодым специалистам отказали в пособии из-за «близости» места жительства. Вмешался профсоюз⚡️

Нарушение выявлено в ходе планового мониторинга в одной из организаций Витебщины.

📌 Напомним: молодым специалистам, прибывшим на работу по распределению, законодательством предусмотрен ряд обязательных выплат. В том числе денежная помощь в размере месячной стипендии (тарифной ставки/оклада для рабочих), а при переезде на работу в другую местность – единовременное пособие в размере тарифной ставки, тарифного или должностного оклада.

❗️В организации же решили, что молодые люди прибыли из населенных пунктов, расположенных недалеко от места работы, поэтому оснований для выплаты пособия нет.

📌 Законодательство не связывает понятие «другая местность» с расстоянием между населенными пунктами. Если город, поселок, где находится организация, отличается от указанного в паспорте места жительства выпускника, речь идет о переезде в другую местность.

⚖️ Профсоюзный юрист выдал нанимателю рекомендацию на устранение нарушения. В итоге 5 молодых специалистов получили положенные выплаты на общую сумму 1500 рублей.

🧒 Открыта регистрация на Киберкласс для детей 10–12 лет, который пройдет 22 августа в Минске.
 
Киберкласс – это образовательное мероприятие о цифровой безопасности, которое проводит для школьников Life. Компания уже проводила его в разных форматах: офлайн-уроков в учреждениях образования, вебинара для школ Минской области, а на этот раз – в формате открытой лекции для всех желающих.
 
На занятии детям покажут, как защищать личные данные в мобильных приложениях, объяснят, как выглядит фишинг и на что обращать внимание, чтобы не попасться мошенникам. Отдельный блок посвятят искусственному интеллекту: как нейросети создают изображения и видео и по каким деталям вычислить сгенерированный контент. После каждого блока – интерактивные квизы, которые помогут закрепить базовые правила кибербезопасности.
 
Мероприятие пройдет в столичном кинотеатре. Участие – бесплатное, но в сопровождении взрослого.

#life #киберкласс #кибербезопасность #цкб #лабораторияКасперского

Что-то не так с товаром? Сообщите в общественные приемные профсоюзов!
Профсоюзные общественные приемные будут работать в каждом областном центре каждый четверг.
Как и раньше, замечания, вопросы, предложения по совершенствованию ситуации на потребительском рынке можно отправить как в онлайн режиме через специальный сервис на официальном интернет-портале ФПБ 1prof.by, по телефону, так и непосредственно прийти на личный прием к специалистам, работающим в приемных, с 11:30 до 20:30.

✨ Новый набор в Национальную школу красоты!

Мечтаете попробовать себя в модельной сфере, раскрыть свои творческие способности и стать увереннее в себе? Национальная школа красоты объявляет новый набор на обучение.

В программе:
💃 фотопозирование, дефиле, хореография и актерское мастерство;
📸 участие в показах и фотосессиях;
🏆 конкурсы и яркие мероприятия;
✨ развитие уверенности и навыков публичного выступления;
🤝 новые знакомства и творческая атмосфера.

Занятия стартуют 7 сентября 2026 года.

📞 Узнать подробности и записаться можно по телефону: +375 44 787-87-28.

Возможно, именно этот курс станет вашим первым шагом к новой мечте!

📌 ОПЛАЧИВАЕМЫЙ БОЛЬНИЧНЫЙ ДЛЯ ПАПЫ: КОГДА ОН ПОЛОЖЕН?
Мама в декрете, но заболел старший ребенок?

❌ Когда папе НЕ положен оплачиваемый больничный?
Если мама в отпуске по уходу до 3 лет, а старший ребенок лечится дома, папе оформят только справку (без оплаты). Закон считает, что мама находится дома и может присмотреть за обоими.

✅ Когда папе ОПЛАТЯТ больничный?

1️⃣Старший ребенок в стационаре: если мама лежит с ним в больнице.
2️⃣Заболели оба ребенка: мама с младшим в больнице, а папа дома со старшим.
3️⃣Мама сама в больнице: госпитализация мамы, из-за чего она не может ухаживать за детьми.

💰 Как рассчитывается пособие?
Выплата не может быть меньше минимальной заработной платы (858 рублей за полный месяц).

Зависит от стажа:
- более 10 лет — 100% заработка с первого дня;
- стаж менее 10 лет — 80% за весь период.

✍🏼Больничный назначается по основному месту работы с учетом заработка со всех мест (по данным ФСЗН).

Для совместителей: выплата производится по одному из мест совместительства на выбор.

🌈Будет всё у нас прекрасно, если вместе с нами «ЯСНА»!

🌈Не было отбоя от желающих прокатиться с новой горки и в день открытия – детки один за одним взбирались наверх и с радостными возгласами съезжали вниз.

🌈И лишь когда на площадке появились весёлый Капибара, малыши отвлеклись на их предложение немного «зарядиться» и побегать, полетать, похлопать в ладошки.

🌈Знаете, почему мы сегодня здесь? – спрашивал Капибара!  Потому, что у вас сегодня самый лучший двор. Будет всё у нас прекрасно, если вместе с нами «ЯСНА»!

🌈Дети повторяли эти слова, а взрослые спешили запечатлеть праздник на камеры мобильных телефонов… и получить у специалистов ответы на вопросы о подключении пакетов услуг «ЯСНА».

🌈Что за праздник?

🌈День для открытия нового комплекса выдался как нельзя более подходящим: чистое небо, солнце стали отличным поводом не сидеть дома, поэтому на площадке собралось много детей.

🌈Взрослые приветствовали друг друга и задавали один вопрос: «А что за праздник сегодня?» Дети же, не обращая внимания на недоумение взрослых, веселились – у них теперь праздник будет каждый день, ведь в их дворе появился современный игровой комплекс "ЯСНА".