Друзья, последние несколько лет я все чаще ловлю себя на одной мысли.

Многие тренеры умеют составлять хорошие программы тренировок. Но именно системность, организация работы и отсутствие взгляда со стороны часто мешают им расти как специалистам.

За время работы с тренерами в формате персонального сопровождения я все чаще сталкивался с тем, что точки роста специалиста лежат не только в его собственном тренировочном процессе и профессиональных знаниях.

Зачастую развитие тренера ограничивают смежные аспекты: организация работы, взаимодействие с клиентами, планирование, анализ результатов, построение процессов и принятие решений.

Раньше я старался помогать с такими вопросами дополнительно, в рамках работы над личным тренировочным процессом спортсмена. Но постепенно понял, что такой подход получается несистемным.

Именно поэтому я решил выделить это направление в отдельный формат работы и запускаю наставничество для тренеров по ОФП, фитнес-тренеров и тренеров по единоборствам.

В этом формате основной фокус будет смещен с личного тренировочного процесса на ваше развитие в целом.

Моя задача как наставника не просто поделиться своим опытом, а помочь вам посмотреть на свою работу со стороны, найти точки роста и выстроить систему, которая будет работать дальше уже независимо от моего участия.

Мы будем разбирать ваши реальные ситуации, анализировать решения, искать оптимальные варианты и постепенно формировать более сильный подход к тренерской работе.

С какими запросами можно прийти:
- хочется систематизировать тренировочный процесс;
- есть ощущение, что профессиональный рост остановился;
- хочется лучше организовать работу с клиентами;
- хотите перейти в онлайн или развивать это направление как дополнительное;
- хотите научиться лучше контролировать результаты и принимать решения на основе данных;
- хотите повысить качество своей работы, но не понимаете, где находятся основные точки роста;
- или есть любой другой запрос, который касается вашей работы как тренера.

Работа начинается с подробного созвона, где мы разбираем вашу текущую ситуацию, определяем основные задачи и согласовываем план работы на 6 недель.

Дальше работа строится через созвоны, переписку и самостоятельное внедрение изменений.

Важно понимать, что это не просто набор встреч. Большая часть результата будет зависеть от того, насколько активно вы будете применять новые подходы в своей работе между созвонами.

На каждом этапе мы анализируем результаты, разбираем сложности и определяем следующие шаги.

Почему именно 6 недель?

Потому что за несколько дней невозможно изменить систему работы. За этот период при ответственном подходе уже можно внедрить новые решения, изменить рабочие процессы и получить первые ощутимые результаты.

Сейчас я запускаю первый набор наставничества, поэтому готов взять только двух тренеров по специальной стоимости.

Мне важно максимально погрузиться в работу с каждым участником, собрать честную обратную связь и на основе этого сделать программу еще сильнее.

Стоимость на этапе запуска:

Закрытый формат
Без публикации материалов о нашей совместной работе.
36 000 ₽ за 6 недель.

Формат с возможностью освещения процесса
С возможностью делиться отдельными материалами нашей работы в моем контенте. Все публикации заранее согласовываются с вами.
30 000 ₽ за 6 недель.

Если вы понимаете, что готовы выйти на новый уровень как тренер и хотите не просто получать советы, а вместе выстроить систему, которая будет работать долгосрочно, пишите мне в личные сообщения.

Если есть вопросы по формату, тоже пишите. Все расскажу подробно.