TGViewer
Channel Public Channel
Open KODE

Open KODE

@appkode

Международная IT-компания. Создаём цифровые продукты с 2013 года. Рассказываем, как построить карьерный трек в IT

Стажировки в KODE: https://edu.kode.ru/
Карьера у нас: https://career.kode.ru/
Общаемся с вами в чате: t.me/openkodechat
Subscribers
2.96K
Photos
1.9K
Videos
113
Links
429

Showing posts older than #1039 · Back to latest

Older Posts 6 shown
Post #1038 2.18K
Я устала писать документацию — и научила AI делать это за меня...

Привет, я Таня, QA тимлид в KODE. Когда рутинные задачи начали отнимать силы, я решила: хватит. Подключила AI — и теперь он пишет чек-листы, тест-кейсы и оформляет всё по стандарту.
⠀
В статье — мой путь:
➡️ Почему первые промпты провалились
➡️ Как я научила AI понимать, что именно мне нужно
➡️ Какие приёмы реально работают
➡️ И как теперь вся документация собирается почти на автомате
⠀
Если вы всё ещё оформляете тест-кейсы вручную — читайте, пробуйте и экономьте время

⭐ ЧИТАТЬ СТАТЬЮ НА ХАБРЕ⭐
#статья
  • ❤ 22
  • 👍 9
  • 🔥 6
Post #1031 2.13K
Быть убедительным — это не врожденный талант, а навык, который можно прокачивать. Важно не просто говорить, а доносить мысли так, чтобы люди действительно хотели вас слушать.

👉Как этого добиться? Разбираемся в карточках.

А если хотите не просто говорить, но и заявить о себе, попробуйте участвовать в конкурсе «Технотекст» — отличный способ показать свою экспертизу и научиться ясно излагать мысли.

Мы, KODE и Doubletapp, кураторы Технотекста-2025, ждем ваших статей по мобильной разработке! Оставляйте заявку на сайте: technotext.habr.com/#NominationsList
  • ❤ 9
  • 🔥 5
  • 👍 3
Post #1030 2.36K
Вы уже миллион раз слышали, что в IT "всё огонь": большие зарплаты, удалёнка и офисы с печеньками. Это правда. Но давайте мы расскажем о том, как всё устроено на самом деле (*медленно снимаем розовые очки*) 🌸

➖ Деньги и карьера
Да, зарплаты в IT в среднем на 30-50% выше, чем в других отраслях и есть возможность работы на международном рынке (удалённо или с релокацией)
Кстати, мы помогаем сотрудникам с переездом в Калининград :)

😞 НО! Первая зарплата джуна — это не зарплата синьора. Придётся попотеть первые год-два. Зато потом — да, будет тот самый "айтишный" уровень дохода.

➖ Гибкий график
Можно работать из дома? Можно. В офис приходить только по средам? Тоже можно.

😞 НО! "Гибкий" — не значит "когда захочу". Если у команды важный созвон в 10 утра, придётся быть на связи. Даже если твой рабочий день начинается в 11.

➖ Корпоративная культура и медиаактивность
В нашей компании мы:
🔵Пишем экспертные статьи на Хабре и в корпоративном блоге
🔵Снимаем образовательные видео о технологиях и кейсах
🔵И даже запустили свой сериал про айтишников ( если пропустили — советуем посмотреть с 1 серии)

Через такую публичную деятельность мы прокачиваем не только hard skills, но и soft skills. Тут минусов не будет, мы их не нашли)))

Ну вроде это всё!
Есть вопросы? Пишите в комментариях — поможем разобраться!
  • 🔥 11
  • ❤ 8
  • 👍 4
  • 😢 1
Post #1029 2.14K
Давно хотели прокачать свои навыки в C++, но не знали, с чего начать?

Задавайте свои вопросы нашему C++ разработчику!
Не стесняйтесь — сейчас идеальный момент узнать то, что давно интересовало. Пишите в комментариях, а мы подготовим для вас видео. Возможно, именно это станет вашим шагом к успеху в IT 👨‍💻

P.S. Ждем ваши вопросы и помните, самый глупый вопрос — это незаданный
  • 👍 8
  • ❤ 3
  • 💯 3
Post #1020 2.22K
На этой неделе стартовала наша стажировка, и сегодня мы решили разобрать типичные ошибки в тестовых заданиях по трём направлениям: QA, Frontend и Backend!
Этот разбор поможет вам избежать распространенных ошибок и повысить шансы на успешное прохождение нового отбора, который будет совсем скоро 🐤

Есть вопросы — задавайте в комментариях :)

#стажировка
  • ❤ 19
  • 👍 7
  • 🔥 3
Post #1019 2.1K
Как вести переговоры: общение с лидом, заказчиком и стейкхолдерами

Как объяснить лиду, что срок нереальный? Как убедить заказчика не рушить архитектуру ради одной фичи? Переговоры в IT — это не просто обмен фразами, а умение находить баланс между техническими возможностями, бизнес-целями и ожиданиями всех сторон ☺️

В этом эпизоде вместе с Глебом Михеевым, лидом трайба Цифровой Ассистент в B2C в Сбере, разбираемся:
➡️ Как готовиться к переговорам
➡️ Как выявить реальные потребности собеседника
➡️ Как аргументировать свою позицию, если на вас давят сроками, бюджетом или «бизнесу так надо»
➡️ Как корректно сказать «нет» без конфликта и потери доверия
➡️ Как выходить из переговоров с четким результатом, а не с новыми проблемами

Если хотите научиться договариваться с разными участниками IT-процесса и не чувствовать себя заложником чужих требований — включайте выпуск. Практические кейсы, проверенные техники и стратегии, которые работают!

💋 СЛУШАТЬ ПОДКАСТ💋

#тутподкаст
  • ❤ 9
  • 👍 8
  • 🙏 3
  • 🔥 1
Older posts →
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →