Индекс зрелости операционной модели российских компаний — 53%

Сбер представил исследование «Индекс зрелости операционной модели российских компаний в 2024 году». В фокусе — 15 отраслей, топ-менеджмент и руководители направлений. Средний индекс зрелости по стране составил 53% — умеренный уровень с заметным разрывом между лидерами и отстающими.

🔵 28% компаний — лидеры с высоким уровнем зрелости.
🔵 20% — отстающие, чья операционная модель требует пересборки.
🔵 53% — средний индекс по стране.

Выводы
🔵 Участники исследования лучше выстраивают процессы, чем масштабируют изменения. Получить улучшение в отдельном процессе оказывается проще, чем сделать его устойчивой практикой для всей компании. Лидеры индекса справляются с этим лучше.

🔵 Главные барьеры для трансформации связаны с изменением модели работы сотрудников. 42% опрошенных указали на две проблемы: нежелание меняться и вера в то, что изменения возможны без мотивации и обучения сотрудников. Но технология сама по себе не работает, если люди продолжают работать по-старому

Подробнее — в файле.

«Альянс Цифровых Лидеров в стройке» в MAX