В январе мы ставим вдохновляющие цели. А потом появляются операционка, новые проекты, задачи от сотрудников и незапланированные проблемы. И к сентябрю ты очень занят, но связь между тем, что делаешь сегодня, и тем, что хотел получить 31 декабря, становится всё слабее.
Я когда хочу быстро собраться, провожу экспресс-диагностику, задавая себе 3 вопроса:
1. Какая 1 главная цифра покажет, что год был результативным?
2. Какое отставание от неё есть сейчас?
3. Что самое главное я могу сейчас сделать для достижения цели?
Иногда, чтобы успеть больше за 4 месяца, нужно не ускориться, а отказаться от части того, чем ты сейчас занят
50 огней и покажу свои принципы управления несколькими проектами 🔥