IT-компания? Нет, это один из офисов исполкома Казани

Немного неожиданно меня как депутата пригласили участвовать в комиссии по формированию резерва управленческих кадров для должности директора Центра городской трансформации Казани.
Признаюсь честно — про ЦГТ я практически не знал до этого момента. В такие моменты чувствую себя исследователем городских процессов😎

О чем спрашивал:

Меня интересовали конкретные вещи на стыке IT и девелопмента. Например, я узнал из новостей, что с участием ЦГТ разрабатывается сервис по выгрузке информации о земельных участках. Представьте — в один клик получать всю информацию по 150 параметрам: от инженерных сетей до транспортной доступности.
Сейчас эти данные есть, но разбросаны по разным слоям в разных системах. Доступ есть только у отдельных структур к определенным слоям. А застройщику нужен вертикальный срез — все данные по конкретному участку в одной справке.

Это прямо сейчас одна из самых актуальных задач для девелоперов. Да и простым казанцам всегда важно получить информацию о земельном участке.

Спросил про текущий статус. Работают, продолжат реализацию в следующем году. Предложил собрать застройщиков, для усиления экспертизы.

Про искусственный интеллект:

Конечно, не обошлось без вопросов об ИИ и внедрении его в решение государственных задач. Узнал интересные вещи:

- С 2022 года работает система компьютерного зрения — распознает дефекты дорожного полотна, заполненные мусорки, повреждения опор. Более 10 разных инцидентов может выявлять автоматически.

- В системе электронного документооборота (это такой таск-трекер для всей мэрии и республики) внедрили большие языковые модели. Можно кратко выжимать суть больших писем, видеть всю историю движения документа, находить похожие обращения граждан с ответами.

- Минцифры РТ развернула систему «Госпромт» — сотрудники могут задавать вопросы языковым моделям, загружена республиканская нормативка.

Вообще, эта тема про ИИ очень интересная. Сам сейчас активно изучаю, наверное, в скором времени поделюсь мыслями.

Про офис Управления кадровой политики:

Отдельно хочу отметить сам офис.

Я будто побывал не в госструктуре, а в офисе IT-компании. Дело касается как интерьеров, так и самой команды — максимально открытой, готовой делиться информацией, доброжелательной.

Спасибо Ирине Андреевне Бочковой, начальнику Управления кадровой политики. Она спонтанно провела экскурсию по зданию, рассказала про историю — это бывший доходный дом купца Каменева, который был городским главой при Екатерине II.
Сейчас это пространство для сотрудников, наставников, студентов на практику, школьников на экскурсии, соискателей. Каждый месяц встречи с наставниками, конкурсы, обучающие семинары.

Наметили возможные точки сотрудничества. Теперь хочется показать, как работает город изнутри, ребятам из своей команды и детям из школ Авиастроительного района.

Ушел в максимально приподнятом настроении. Люблю Казань😎

P.S. Как вам интерьеры?