Привет! Мы - Phygital+ 🟣
AI-платформа для креативных и дизайн-команд. Помогаем крупным компаниям ускорять создание визуального контента с помощью нейросетей, сохраняя качество и контроль
Коротко о нас
▪200+ enterprise-клиентов уровня Яндекс, X5, Магнит, Авито, МТС
▪Крупнейшие агентства: Depot, Great и многие другие
Наша культура
▪AI-native - это часть нашего ДНК
▪Удалёнка, команда распределена по миру
▪A-players: проактивные, самостоятельные, ответственные
Эта роль:
Не «маркетолог, который пишет посты и заказывает контент у подрядчиков» - это человек, который строит предсказуемую машину привлечения enterprise-клиентов и берёт на себя P&L этой функции.
У нас есть сильные сейлзы, которые роют землю руками. Есть продукт, который продаёт себя сам внутри команд. У нас уже работают контент-менеджер и event-менеджер, есть подрядчики на performance-каналах, но нет человека, который свяжет все это в единую систему с четкой ответственностью за MQL и pipeline.
Это роль играющего тренера: на старте большая часть руками, дальше - команда под результат.
Чем предстоит заниматься (подробнее тут):
➡️Построить сквозную воронку: контент → вовлечение → MQL → SQL, с личной ответственностью за количество MQL и размер pipeline.
➡️Управлять тремя опорами B2B-маркетинга: Branding/Content, Awareness/Events, Продажи/Performance (paid traffic, SEO, email, аутрич, автоматизация, аналитика).
➡️Строить систему прямого охвата enterprise-клиентов: Telegram, email, LinkedIn - сегментация, офферы, прогрев, аналитика.
➡️Управлять метриками: MQL/SQL, конверсии по каналам, CAC, cost per лид, pipeline в деньгах.
➡️Тестировать быстро: гипотезы без лишних согласований и долгих циклов.
➡️Работать в связке с продажами и продуктом.
➡️Собрать команду под результат: на старте управление текущей командой (контент, ивенты, подрядчики), дальше - расширение по мере роста pipeline.
Наши ожидания:
▪️5+ лет в B2B-маркетинге, желательно SaaS / AI / MarTech
▪️Личная ответственность за MQL и размер pipeline в B2B-компании — не просто общий трафик или охваты
▪️Опыт менеджмента - управлял командой и/или подрядчиками
▪️Опыт работы с enterprise-лидами и ABM
▪️Опыт управления созданием ивентов
▪️Большой личный опыт с контентом - сам писал/строил контент-машину, а не только заказывал у подрядчиков
▪️Опыт в растущем бизнесе
Нам по пути если это про тебя
Ты не работаешь на релаксе - тебе важен результат, а не процесс
Ты системный: можешь показать реальные рабочие документы с прошлого места
Ты быстрый: короткие циклы гипотеза → запуск, знаешь свою скорость итераций
Ты be pro: докапываешься до деталей, стремишься к excellence, а не к «нормально сойдёт»
У тебя высокая внутренняя планка качества - и к себе, и к команде
Ты мыслишь инженерно: находишь нестандартные решения, которые реально работают
Тебе важно зарабатывать больше - у тебя есть голод к результату
Кидайте портфолио HRBP и расскажи немного о себе, если будет мэтч, то быстро организуем другие этапы!