Резюме не получить вам оффер 🙅‍♀️

Оно только может получить собеседование и если на нем вы не подтвердите, то что важно для рекрутера или нанимающего менеджера, то следующего этапа не будет.


В карусели подготовила на что смотрят рекрутеры и нанимающие менеджера при подборе кандидатов ⬆️
Раньше в группе мы не занимались собеседованиями, теперь у нас целых модуль, который разбирает подготовку к собеседованию от А до Я:
- Как готовится к собеседованию
- Как подготовить самопрезентацию (шаблон, примеры для разных ситуаций и на чем акцентировать внимание)
- Как ответить на сложные вопросы (где видите себя через 5 лет, почему именно эта компания, почему ищите новую работу + если нет релевантного опыта итд)
- Как обсуждать зарплату и вести переговоры по зп.

Ну и конечно на звонке тарифа стандарт будет несколько mock up собеседований с участниками на Английском с разборами.

Что для вас самое сложное в собеседованиях на английском? Поделитесь в комментариях ⬇️