Обзор законодательства по зарплате за 30.05-05.06.2026

Собрали ключевые изменения прошлой недели:

🟠 Новшества в ТК РФ с 1 сентября 2026 года
1 сентября вступят в силу масштабные изменения, затрагивающие сверхурочную работу, режимы рабочего времени, отпуска, увольнение сотрудников и оформление срочных трудовых договоров.

🟠 Изменились коды должностей для подраздела 1.3 ЕФС-1
Обновлён порядок заполнения сведений о заработной плате и условиях деятельности работников государственных и муниципальных учреждений.

🟠 Введены единые меры поддержки участников СВО и их семей
Установлен обязательный для всех регионов минимальный набор льгот и мер поддержки, который ранее существенно различался в зависимости от субъекта РФ.

🟠 ФНС уточнила порядок применения льготных тарифов взносов для МСП
Налоговая служба изменила подход к определению даты пересчёта страховых взносов при утрате права на льготный основной ОКВЭД.

🟠 В июле обновится реестр МСП
При очередном обновлении будут учитываться сведения за 2025 год, представленные налогоплательщиками в налоговые органы.

🟠 С 1 сентября 2026 года обновятся правила учёта рабочего времени водителей
Минтранс утвердил новые документы по нормированию и учёту рабочего времени водителей. Основные правила сохранены, но ряд положений уточнен.

🟠 Утверждены новые перечни опасных работ
Расширен список работ на опасных производственных объектах, для выполнения которых запрещено привлекать персонал через частные агентства занятости.

🟠 Упростится регистрация ИП-работодателей в СФР
Предпринимателей, заключивших ГПД с условием уплаты взносов на травматизм, будут регистрировать автоматически на основании представленной отчётности.

🟠 Изменятся критерии отнесения участников НТЦ к субъектам МСП
Для участников инновационных научно-технологических центров с сентября 2026 года будет учитываться только среднесписочная численность работников без оценки уровня дохода.

🔗 Подробности и документы по каждой теме доступны по прикреплённым ссылкам.

#новости_ucmsgroup