Сегодня будет рубрика «вопрос-ответ»!

🦔 анонимно задать вопрос можно тут (не обещаю быстрого ответа, но очень ценю ваши вопросы и постепенно внимательно разбираю)

Спасибо за приятные и очень-очень ценные слова; рада, что удаётся согревать! ❤️

Очень понимаю и разделяю ваши переживания. В психологическом сообществе правда как будто бы «принято» постоянно учиться и покупать новые курсы.

С одной стороны, это правда очень важно и помогает развиваться в работе, а с другой стороны, такая тенденция создаёт колоссальное напряжение, тревогу и сильно ударяет по ресурсам и финансам, потому что очень хочется быть хорошей, подходящей и принятой специалисткой.

Я тоже периодически варюсь в этой сложности. И скорее в числе тех, кто учится излишне много не только из-за желания узнавать больше, а ещё из-за тревоги «недостаточно знаю»/«буду плохой или невостребованной». И как будто бы единственный способ с ней справиться — учиться ещё больше и усерднее.

Но это не так! 🐏

Что я поняла за время своих обучений и какие выводы сделала лично для себя:

📌количество обучений не всегда равно качеству работы; и даже полученный сертификат не гарантирует усвоенные знания, к сожалению (часто для этого нужен огромный самостоятельный пласт дополнительного изучения материала)

📌нужно стараться учиться столько, сколько по силам и комфортно финансово (иначе можно свалиться в истощение и недовольство профессией в целом, если бОльшая часть заработка будет уходить на обучение)

📌важно выбрать какой-то набор обучений, который действительно определяет ваши зоны интереса и будет полезен в практике (часто это обучение методу и специализации по каким-то конкретным темам/расстройствам)

📌учиться можно не только платно (много бесплатных материалов/лекций в открытом доступе и миллион классных книг, а это тоже не менее важная и полезная форма обучения)

📌учимся мы также в процессе супервизий/интервизий и взаимодействия среди сообщества (существуют бесплатные интервизорские группы, сообщества психологов по интересам в разных ассоциациях — это может быть сильно поддерживающим и продвигающим, когда вы делитесь с коллегами на равных своими сложностями или обсуждаете кейсы из практики)

Очень важно чувствовать связь с сообществом. Поэтому сильно рекомендую искать своих людей, кто будет разделять ценности и интересы, чтобы не возникало ощущения изоляции, одиночества и плохости — это может ранить и влиять на развитие в профессии.

Спасибо за вопрос! Обнимаю и желаю Вам комфортного развития и интересной практики ❤️