На днях у Димы прочитал пост про найм, который многим откликнулся, и мне тоже.

Вместо классических разработчиков решил нанимать builder'ов, тех, кто базово понимает код, думает как продакт и с AI быстро доводит задачу до результата.

Мы у себя в компании ищем ровно таких же.

Я согласен, что AI всем поднял планку: от сотрудников ждут больше скорости и качества, и многие не вывозят.

Но и вырасти стало быстрее: тот, кто экспериментирует с AI, может освоить то, на что раньше уходили годы, и пробовать заходить в соседние роли.

Тем более что плана по AI у многих компаний пока нет, и придумают его те, кто начнёт пробовать первыми.

Кстати, с Димой я познакомился на онлайн-конфе. Он бросил универ ради World of Warcraft, а к 27 заработал первый миллион $, про это недавно написал Business Insider.

Одну из его компаний купила Xsolla, а сейчас он строит Spiry: AI-платформу для инфлюенс-маркетинга.

Дима ведёт канал как дневник фаундера, пишет как прожег $1,28М или как продают influencer marketing брендам.

Если интересны такие темы, советую подписаться: @dimabeseda

#промо