Teachbase Журнал о запуске обучения

🔧 Ночью 14 декабря проведем вторую часть техработ на платформе

С 22 до 00 по Москве снова будем планово обновлять платформу. Если пропадет доступ — не беспокойтесь, это ненадолго. Чтобы продолжить обучение, подождите пару минут и перезагрузите страницу.

Техподдержка 24/7 на подстраховке, понадобится помощь — пишите.

UPD. Технические работы прошли по плану, платформа работает в штатном режиме.

Даже непредсказуемый год заканчивается одинаково: в предпраздничной суете все подводят итоги. И этот ритуал фокусирует на главном: любой год ценный и всегда есть что взять в следующий.

Приглашаем подвести итоги вместе с нами, на новогодней конференции Teachbase.

В программе:
❄️ Кейсы года. Образовательные истории от ИДПО (один из лидеров в профобучении) и Университета 2035 (крупная цифровая платформа). Опыт + вдохновение.

❄️ Инструменты года. Гендиректор Teachbase разложит по полочкам: что нового выпустили за год, что в планах — и как все это поможет вам добиваться большего.

Подробности:
🎄 20 декабря 15:00-16:30 по Москве
🎁 Подарки активным зрителям
📎 Регистрация

🔧 Ночью 8 декабря проведем небольшие техработы на платформе

С 22 до 00 по Москве будем планово обновлять платформу. Если пропадет доступ — не беспокойтесь, это ненадолго. Чтобы продолжить обучение, подождите пару минут и перезагрузите страницу.

Техподдержка 24/7 на подстраховке, понадобится помощь — пишите.

UPD. Технические работы прошли по плану, платформа работает в штатном режиме.

Кастомизацию мы уважаем: это не каприз, а способ решения важных HR-задач. Подкрепляем делом.

Мобильное приложение Teachbase теперь можно адаптировать под компанию:
🎨 брендировать,
🕹 управлять разделами.

В карточках делимся подробностями 👆

Наш совместный проект с БФ «Система» получил 2-й приз на ESG Awards Russia. Поздравляем и гордимся сотрудничеством! 💚

💻 Что за проект? «Лифт в будущее» — платформа для школьников и студентов, где можно пройти тест на профориентацию, полезные для карьеры курсы и найти себе стажировку или работу.

Подробнее в кейсе.

🏆 ESG Awards Russia — конкурс лучших концепций и практик лидеров устойчивого развития.

🫶 ESG — концепция устойчивого развития бизнеса. Держится оно на «трех китах»: ответственное отношение к окружающей среде (environment), обществу (social) и управлению (governance).

Бывает так: сотрудник работает лучше всех и «глаза горят», повышаете его — эффективность с энтузиазмом пропадают. В чем дело? А вот в чем:

🔸 Сильные сотрудники бывают двух типов — HiPro и HiPo.
🔸 У каждого типа свои мотиваторы, и развивать их нужно по-разному.

Разбираем термины и вытекающие вопросы в карточках 👆

HR-бренд — репутация компании как работодателя. Программа минимум: чтобы компания ощущалась как надежное место работы. Программа максимум: чтобы она была в must work списках сильных спецов.

💪 Как развивать HR-бренд? Обсудим на следующем вебинаре с экспертом из Digital Reputation.

Что обсудим:
📍 Как оценить репутацию HR-бренда.
📍 Отзывы о компании: почему они важны и могут ли помешать при трудоустройстве?
📍 Зачем работать с репутацией — и как это делать.
📍 Образовательный найм как способ «влюблять» кадры.

Детали:
⏰ 1 декабря 13:00 по Москве
📎 Регистрация

Команде Teachbase важно, чтобы ваша работа на платформе была эффективна и комфортна. Поэтому мы постоянно обновляем систему. Сейчас работаем над улучшением отображения статистики по учебному процессу. Хотим попросить помощи и узнать ваше мнение, как должен выглядеть обновленный раздел.

Пожалуйста, пройдите небольшой опрос: https://yandex.ru/poll/H3s86R59NBSEjYcQP76MiX.
Это займет 7-10 минут времени.

Мы делаем продукт для вас и очень ценим ваше мнение. Спасибо!
Ваша команда Teachbase 💚

🎤 Свежий выпуск подкаста «Эксперто Патронум»

Корпоративное обучение: готовое или кастомное? Вопрос драматичный, а ответ простой. Оба решения работают, но важно понимать, что подойдет в конкретной ситуации и как подать обучение. Об этом и поговорим.

Разберем:
▪️ Что учесть при выборе готового образовательного решения.
▪️ Как подойти к проектированию своего продукта, чтобы сэкономить ресурсы.
▪️ Как запустить обучение, чтобы сотрудники мотивированно его прошли.

В гостях — Софья Ратникова, руководитель b2b-направления в «Нетологии».

👀 Смотрите тут.
🎧 Слушайте здесь.

Адаптация — важный момент в корп-обучении. Как сотрудника адаптируешь, так и проработает. Запланировали серию статей, где разберем адаптацию с разных сторон: контент, коммуникация, подготовка наставников.

Начнем с контента.

📝 В карточках разбираем, какой контент нужен на разных этапах адаптации. Можно использовать их как чек-листы.

📎 В блоге — подробный материал. Больше советов и визуала с примерами.