Нужно говорить на одном языке с собеседником

Это, пожалуй, самый популярный совет о том, как строить коммуникацию. Но на деле не всегда понятно, что именно он означает и как его использовать.

🗣 Об этом рассказывает Саша Клименко, основательница и CEO Soft Skills Lab.

1️⃣ Понимание ценностей и задач собеседника

Чтобы взаимодействие было продуктивным, нужно учитывать, что важно вашему собеседнику. В теории это очевидно, но на практике часто бывает так: один говорит про прибыль, а другой — про заботу об экологии и этичное потребление. Когда вы забываете о второй стороне, договориться очень непросто.

2️⃣ Похожий стиль общения

Это буквально про язык: интонации, культурные отсылки, количество шуток и мата. Люди доверяют тем, с кем они похожи! Главное, чтобы вам было комфортно «подстраиваться» под собеседника.

3️⃣ Одинаковый уровень мышления

Чтобы расти, вам нужно разговаривать на языке того уровня, куда вы метите. Например, говорить не только про свой проект и метрики, а про стратегию всей компании. Тогда вас будут воспринимать как человека, которого полезно двигать выше. Проанализируйте, в каких терминах общаются люди, влияющие на ваш рост.

👉🏻 Если вы хотите отработать этот навык на практике, приходите на курс «Осознанные коммуникации». Там мы 70% времени разыгрываем кейсы, учимся понимать собеседников и достигать своих целей. А еще много рефлексируем и даем друг другу обратную связь.

Завтра последний день, когда мы держим текущую стоимость. Успейте занять место до повышения!