На две вакансии приходит тысяча откликов в сутки

Вы отправляете отклик и не получаете даже отказа. Причина не в резюме: на паре открытых позиций за сутки набирается около тысячи откликов, и до вашего рекрутер просто не доходит.

До 2022-го рынок работал в обратную сторону. В телеграм писали через день, пара технических собеседований посреди рабочей недели была обычным делом, и именно эти входящие предложения поднимали зарплаты: чтобы удержать человека, работодателю приходилось повышать вилку.

Разработчик с десятью годами в IT пишет, что преданность компании не окупается: ипотеку за вас не закроют, а при первых финансовых трудностях сократят. Только торговаться теперь нечем, если предложений никто не приносит.

Вопрос к тем, кто сменил работу за последний год: откуда пришёл оффер — из холодного отклика или мимо него?