#shltools_инструменты Пользователям SHLTOOLS доступны два инструмента для оценки способности кандидата к комплексному восприятию информации: Тест системного мышления SRT и Тест комплексного делового мышления IBR. Оба теста применяются в рамках аудита персонала, при планировании индивидуальных карьерных треков, но позволяют посмотреть на способности и навыки сотрудника с разных точек зрения.

Тест системного мышления SRT помогает понять, насколько эффективно кандидат или сотрудник справляется с концептуальными рабочими задачами, требующими глубокого системного подхода. Подходит для оценки сотрудников высокотехнологичных и наукоемких производств, IT и телекоммуникаций, консалтинга и других отраслей со сложными цепочками создания стоимости.
Тест SRT применим для оценки кандидатов и сотрудников отделов R&D (НИОКР), инженеров, конструкторов и технологов, специалистов по стратегическому планированию и анализу данных.

В Тест системного мышления SRT входят четыре типа заданий, оценивающих отдельные компоненты способности к системному мышлению:
- Задания на выявление закономерностей в логических последовательностях
- Задания на анализ структурных иерархических схем
- Задания на понимание диаграмм и схем процессов
- Задания на выявление взаимосвязей между элементами в сложных системах

👉 Образец отчета