Сёрч • Digital HR

Это наша первая статья на VC, так волнительно 🥹

В ней — пять причин, почему звёздные кандидаты проходят мимо ваших вакансий. Почитать и поддержать лайком можно по ссылке 🤩

Найдём вам царя Итаки не за 20 лет, а за 2–3 недели.

Весть посылайте сюда 🤩

Дружеское напоминание — эфир уже сегодня!

🤩 поговорим про ошибки, которые мешают получить оффер

🤩 обсудим хитрости при составлении резюме

🤩 и разберёмся, как договориться о максимально высокой зарплате

А также наш СЕО Кирилл Абросимов разберёт несколько ваших резюме и расскажет, как можно их прокачать. CV принимаем в личке менеджера @recruitment_search

Места еще остались, участие бесплатное, залетайте 🤩

«К сожалению, мы сделали выбор в пользу другого кандидата».

Если вы хоть раз получали такое сообщение — этот эфир для вас.

Вместе с автором канала Ханти Анфисой Ефимовой разберём 10 ошибок, из-за которых вам месяцами не дают оффер. А ещё подскажем, как договориться о максимально высокой зарплате.

Встречаемся завтра в 19:00, бесплатная регистрация тут 🤩

Вы сильный спец, а оффера нет месяцами?

1 — Вы не задаете вопросов о компании и позиции
2 — Вместо достижений на прошлом месте перечисляете обязанности

И это только начало

В прямом эфире разберём 10 распространённых ошибок, которые мешают получать топовые офферы! Его проведёт фаундер HR-экосистемы Сёрч @search_hragency Кирилл Абросимов и автор карьерного канала Ханти @hunty_jobs Анфиса Ефимова.

Немного о спикерах:

Кирилл Абросимов — CEO & Founder HR-экосистемы Сёрч. Вместе с командой помогает компаниям строить команды, которые двигают бизнес вперёд, а кандидатам — выстраивать эффективную стратегию поиска работы и подготовки к офферу. Проводит карьерные консультации и стратегические сессии для специалистов digital и IT.

Анфиса Ефимова — автор карьерного канала «Ханти», больше трёх лет работает в креативном маркетинге и собирает лучшие вакансии сферы.

📅 29 июля 19:00
💻 Онлайн, регистрация по ссылке

Кто будет, дайте реакций 🤩

Ищем менеджера по маркетингу и главбуха 🤩

В «ОЛОВО» — московский нишевый бренд одежды. Будет зп выше рынка, гибрид с офисом на Арбате и общение с основателями напрямую — никаких «согласовать в отделе согласований».

Менеджер по маркетингу — если у тебя есть опыт продвижения брендов в fashion / ритейле, ты умеешь работать на результат и знаешь, как забустить онлайн-продажи — откликайся тут.

Главный бухгалтер — если есть опыт работы главным или заместителем главного бухгалтера, ты понимаешь специфику учёта в ритейле и на производстве и хочешь строить финансовый контур быстрорастущего бренда. Подробности — здесь.

Если остались вопросы или хочешь откликнуться напрямую, пиши нашему менеджеру: @recruitment_search 🤩

🤩 Career Flow • Карьера и вакансии в Digital

В нашем канале с вакансиями — свежий дроп!

Подписывайтесь, чтобы не пропускать классные предложения 🤩

Рекрутеры УМОЛЯЛИ не раскрывать этот секрет

Кандидаты присылают резюме сутками: оказалось, надо каждый день на ночь... развивать HR-бренд 🤩

Представьте две компании с одинаковыми условиями. Про первую в интернете почти ничего нет. У второй — понятный карьерный лендинг и вайбовые соцсети. Ещё вы пару раз видели их кейсы в каналах про диджитал, а на афише вашего любимого феста точно было их лого. Куда отправите резюме в первую очередь?

Сильный HR-бренд привлекает новых сотрудников и удерживает текущих — все благодаря маркетингу и корпоративной культуре. Мы знаем, как такой бренд создать:

🤩 растим вашу узнаваемость — пиаримся в тематических блогах и TG-каналах
🤩 заходим как партнёры на фестивали, конференции, выставки
🤩 помогаем с контентом от сотрудников — те самые рилсы «проведите рабочий день со мной»
🤩 организуем тимбилдинги, выезды, корпоративы
🤩 ведём соцсети для сотрудников — постим стильный контент, которым хочется делиться
🤩 создаём карьерные сайты, чтобы можно было познакомиться с компанией за пару кликов

...и делаем так, чтобы топовые спецы говорили «Хочу здесь работать!».

Пишите в личку — обсудим, какие шаги принесут 100+ целевых откликов конкретно вашему бизнесу. И помните: сначала вы работаете на HR-бренд, а потом он — на вас 🤩

#Сёрч_Communications

Почему Сёрч больше не HR-агентство

Мы работали с десятками компаний, изучали запросы руководителей и анализировали кейсы. Вот что мы поняли:

К HR-функции и её развитию нужно подходить комплексно.

Поэтому мы собрали команду топовых спецов и создали экосистему — объединили в ней рекрутинг, HR-маркетинг, консалтинг, исследования и AI-инструменты. Наши специалисты решают все задачи бизнеса, связанные с человеческим ресурсом.

Про основные направления, начиная от Сёрч Recruitment и заканчивая AI-рекрутёром Сёрч х Voom рассказали в карточках — по любому из них можно (и нужно!) к нам обратиться 🤩

В этом канале постим кейсы, инсайты и разное полезное — подписывайтесь, если крутитесь в digital, IT и креативной индустрии. Ещё у нас есть реферальная система — за приведенного клиента отдаём 7% от суммы подписанного контракта.

А также недавно запустили лучшее карьерное медиа, если ты соискатель и хочешь получить оффер мечты, подписывайся: @career_flow

И наша система хэштегов для удобства:

#Сёрч_Recruitment
#Сёрч_Communications
#Сёрч_Consulting
#Сёрч_Intelligence
#Сёрч_x_Voom
#кейсы

Псс, тут работу дают 🤩

Мы запустили карьерное медиа для специалистов из digital, tech и креативной индустрии, чтобы собрать в одном месте самые топовые вакансии, инсайты рынка, карьерные советы и мемы про поиск работы.

Залетайте — вдруг кто-то ищет именно вас: @career_flow

327 новых откликов на вашу вакансию 🤩

Видите такое уведомление, открываете ноутбук, а отклики уже разобраны — и лучшие кандидаты ждут вашего звонка. Никаких часов работы вручную и риска потерять лучших спецов.

Мы уверены: рекрутер должен заниматься тем, где действительно нужен человек — оценивать кандидатов, вести переговоры и принимать решения. Всё остальное технологии могут взять на себя.

Именно поэтому AI-рекрутер Voom стал частью экосистемы решений Сёрч. Он ускоряет подбор без потери качества:

🤩 просматривает отклики и отвечает каждому кандидату за минуты, отправляя выборку лучших

🤩 общается с кандидатами, как человек

🤩 ищет в холодную — сам пишет подходящим специалистам

Самое приятное, что попробовать продукт Сёрч × Voom можно абсолютно бесплатно — наши специалисты настроят агента и проведут вас через первые вакансии.

Читайте подробнее как ускоряем найм здесь.

Консультация и подключение: @recruitment_search 🤩

#Сёрч_x_Voom

Посоветуйте Сёрч — заработайте 7% от суммы сделки 🤝

Если среди ваших знакомых есть компании, которым нужен сильный специалист, построение команды, яркий спецпроект для продвижения бренда работодателя или любая другая наша экспертиза — познакомьте нас.

🤩 Приводите клиента в Сёрч — мы проводим встречу — он подписывает договор — вы забираете 7% от суммы контракта 🤩

Если компания уже на примете — контакты потенциальных клиентов собираем в личке. Или можно пошерить наш — только пусть скажут, от кого пришли 🤩