Кто-то соврал про вас — и оказался прав

1968 год. Калифорния, обычная школа.

Психологи сказали учителям: вот список детей, у них выдающийся потенциал. Присмотритесь.

Список был случайным. Никто из этих детей не отличался столь значимо.

Через год они отличались: вырос IQ, улучшились оценки. Эффект назвали в честь тех психологов — Розенталя и Якобсон, или эффектом самосбывающегося пророчества.

Человек слабо отличает, где на него смотрят с реальным основанием, а где — личное неподкрепленное мнение.

У меня был свой 1968 год. Только в 2022 и вместо психолога — директор Корпоративного университета МТС.

Тогда нашей команде удалось запустить 7 новых продуктов за 2 года и в этот момент передо мной встал вопрос: «что дальше?»

Выслушав мой рассказ, директор спокойно сказала:

— Лёш, то что ты рассказываешь называется «руководитель департамента»

Помню своё удивление. Я подумал:
— «Какой руководитель? Какого департамента?»

После этого началась глава по имени «Яндекс».

Макс де При писал: признаки лидерства проявляются не в лидере, а в тех, кто рядом с ним, — достигают ли они своего потенциала.

Всем — такой встречи. С другими или с собой.

Samilo • notes