Наняли бы вы к себе супер результативного (много продавал на прошлом месте) сейлза в команду, но с нюансом...

Продавал он скам схемы...иными словами, убеждал людей добровольно отправлять деньги в серые схемы, которые даже не существовали, а все деньги оседали в компании, и сейл зарабатывал с этого комиссию

Недавно в Минске накрыли мошеннические колл центры. Ирония в том, что один из них был по соседству с моим домом и я каждое утро наблюдал молодых ребят, которые шли туда на работу. Там оставались только супер результативные ребята, тк малорезультативные не проходили испытательный срок, как правило (да, я знаю схемы, по которым строятся процессы в таких компаниях).

И вот сейчас, возможно, 100+ "скиловых" продавцов выйдут на рынок (хотя хз, может их тоже запрут за мошенничество, но опустим этот момент, пост о другом). И вот приходит к вам такой чел / девушка на собес. Вы понимаете, что он умеет в продажи и работу на результат..Более того, готов работать за копеечный оклад и на результат (прям мечта для большинства малоопытных предпринимателей).

Но есть нюанс...это его прошлое место работы, о котором вам стало известно. Наняли бы? Дали бы шанс? Или нах таких?

@Salesnotes