🔴 یک تمرین ساده برای مدیران؛ هر هفته چند ساعت زمان بیشتر!
اگر همه تصمیم‌ها و کارهای کوچک سازمان به شما وابسته است، شاید وقت بازنگری در شیوه مدیریت رسیده باشد.


✅ این هفته فقط سه کار انجام دهید:
۱. یک کار تکراری و وقت‌گیر خود را شناسایی کنید.
۲. برای انجام آن، یک فرایند و معیار مشخص تعریف کنید.
۳. اختیار انجامش را با مسئولیت روشن به یکی از کارکنان بسپارید.
💡 نکته مدیریتی: هدف این نیست که شما همه کارها را انجام دهید؛ هدف این است که سیستمی بسازید که بدون حضور دائمی شما هم درست کار کند.
💬 شما بیشتر با کدام چالش روبه‌رو هستید؟ واگذاری کارها، پیگیری کارکنان یا تصمیم‌گیری‌های متعدد؟

مدیران ایران | رشد، یادگیری و ارتباطات حرفه‌ای
@modiriran مدیران ایران 🕊