🏝 Накопили отпуск и не хотите идти? Что говорит ТК РФ

Отпуск — это право работника и обязанность работодателя. Но что делать, если дни отдыха накопились, а сотрудник не хочет уходить в отпуск? Может ли работодатель отправить его отдыхать без согласия?

📌 Разбираем, в каких случаях это законно, а когда — нарушение трудовых прав.

#рекомендация

⚡️ Подписаться на Роскачество
⚡️ Роскачество в MAX