В пятницу Josh Bersin опубликовал свою статью про применение генеративного ИИ в домене HR. Это самый авторитетный автор индустрии HRTech, и я очень старался подготовить перевод как можно скорее, чтобы поделиться с Вами.
Пустые статьи про ChatGPT уже навязли на зубах, но это другой случай: большая вдумчивая статья о том, что уже сейчас фактически происходит у лидеров индустрии.
Обязательно уделите время прочтению, впитайте прагматичный оптимизм автора. Следите за руками: несмотря на все наши попытки оцифровать HR, основные данные у нас – текстовые. Новые методы обработки текста, которые предоставляют большие языковые модели (LLM), открывают для нас новые горизонты. Уже сейчас доступны функции обучения моделей ИИ, которые позволят почти мгновенно сопоставить огромные массивы данных. Josh Bersin указывает на обнадёживающие результаты применения ИИ в рекрутинге и развитии талантов, оценке эффективности, обучении и самообслуживании работников.
Читайте - https://ready.2hr.tech/K5aCi3