β β β¬ ΰΏ β π¦πππ₯ππ§ππ₯ππ¦ β
β Β» Memahami tugas dan memiliki pengalaman minimal 1 generasi sebagai SEKRETARIS.
β Β» Profesional dan bertanggung jawab atas tugas yang diberikan.
β Β» Rapih & cekatan dalam pengelolaan database mulai dari :: Pengelolaan Notulen untuk rapat, merapihkan dan update absensi rapat, mengurus surat undangan rapat.
β Β» Mampu menjadi perantara komunikasi yang baik antara Pillar & Staff.
β Β» Memahami kebutuhan dari lingkungan kerja UNAD dan mempunya jiwa problem solving yang baik dalam penyelesaian masalah.
β Β» Memiliki planning proker jangka panjang dan jangka pendek untuk diterapkan dalam lingkungan UNAD.
β Β» Mampu menciptakan lingkungan kerja yang aman, nyaman dan positif. Selain itu juga dapat memotivasi staff agar lebih aktif dalam bekerja.
Post #13
261