Давным-давно, когда я начал работать в селекционном отделе «Зенита», перейдя из аналитического благодаря Антону Евменову, я столкнулся с тем, что, чтобы работать скаутом, у меня недостаточно знаний.

Эти знания я пытался получить от Антона, общаясь с ним, задавая вопросы, смотря как он работает, анализируя работу коллег, читая интересные статьи. Вместе с тем я понимал, что знаний недостаточно, и получить их неоткуда — нет образовательных учреждений или курсов, где учили бы скаутингу.

Тогда я задумался, что, возможно, стоит создать что-то, где можно было бы получить недостающие знания. Так появилась концепция проекта Talent Scout, который уже выпустил около 400 специалистов и подарил рынку талантливых и полностью готовых футбольных скаутов.

К чему я это все говорю? К тому, что сейчас ровно такие же мысли посещают меня по поводу работы спортивного директора. То есть я уже два года работаю на этой должности и понимаю, что мне еще есть над чем работать, что улучшать, чему учиться.

И снова сталкиваюсь с тем, что, к сожалению, эту информацию неоткуда получить: не общие сведения о функционале менеджера, как устроен российский футбол, какие есть департаменты, а конкретно о том, как правильно вести переговоры, как выгодно и вовремя продавать игроков, как выстраивать работу внутри отдела, как выстраивать коммуникацию с ключевыми сотрудниками в клубе, какие юридические детали и нюансы есть у контрактов.

Нет единого пространства и одного продукта, где можно получить все эти знания и навыки и научиться работе спортивного директора.

Поэтому я снова сажусь за парту и начинаю учиться новому, развиваться. Я решил, что пришло время создать продукт, в котором как учителя, так и ученики будут действующими практикующими специалистами, которые смогут поделиться опытом, рассказать друг другу о своих кейсах, мыслях, наработках и обогатить друг друга знаниями.

Мы сейчас создаем новый курс, который будет запущен в марте, и этот продукт направлен на специалистов, понимающих, что им есть куда расти, развиваться, ведь еще есть много нового, чтобы познавать и учиться.

Приглашаю всех действующих спортивных директоров, всех, кто работает на других должностях, но мечтает об этой работе, кто задействован в других областях футбольной индустрии, но видит в себе компетенции и потенциал для работы спортивного директора — на наш новый курс.

Ознакомиться с программой, заполнить анкету и подать заявку на курс можно уже сейчас по ссылке.
Подробности у нашего менеджера Михаила @talentscoutrus