Запланируйте это

Самое сложное в обучении не само обучение. Самое сложное - это дисциплина и планирование времени, которое слушатель будет на обучение использовать. Времени всегда мало, задач всегда много. На что-то новое всегда не просто найти время, потому что нужно что-то старое временно убрать. Даже если оно было не самым полезным.

Еще сложнее вспомнить о том, что нужно найти место для обучения. Да и не только для обучения. Мы так иногда думаем о том, что, мол, вот, хочу сделать что-то (прочитать, посмотреть, встретиться, сходить), нужно только время найти. А потом, раз, и полгода прошло, а времени почему-то так и не нашлось. На самом же деле время было, только фокуса в нужный момент не было, просто забылось.

Точно также бывает с обучением. Даже с тем, которое назначили. Вот, сейчас-сейчас, еще немного доделаю и пойду курс проходить. И уже срок подходит, а вроде только вчера назначили. А мы при этом хорошо знаем, что нет ничего хуже, чем обучение в последний момент, лишь бы тесты сдать (потому что это уже не обучение).

Как быть? Слушателям нужно помогать планировать обучение.

Как это сделать?
- Отправлять регулярные сообщения о том, что нужно запланировать обучение на будущую неделю. Например, в пятницу - “Не забудьте, что вам нужно пройти курс. Найдите ему место в вашем плане”.
- Обязательно говорить о том, сколько на самом деле нужно времени на обучение. Это можно рассказать в момент приглашения: сколько потребуется экранного времени, сколько на задания.
- Если у слушателя программа обучения, то каждую неделю нужно рассказывать о том, какой ресурс от слушателя потребуется на следующей неделе, сколько времени и на что.
- Предлагать задуматься о том, как слушателю лучше всего учиться. Когда, где, как? Что помогает? Рассказывать о том, как на обучение настроиться.

И самое главное - напоминать о том, что нужно запланировать время на обучение. Тогда будет дополнительная точка фокуса и место в плане, которое поможет учиться по плану и спокойно.