Сначала разобраться в причине:
1️⃣ 🙀 Обманул из-за боязни, что будут ругать
Здесь человек в роли «ребёнка». Искренняя позиция. На первый раз прощаем. Серьезно разговариваем, объясняем: лучше честно признаться как только заметил проблему. Вместе найдём решение.
Но! Для себя отмечаем: сотрудник будет регулярно впадать «в детство». Усиливаем над ним контроль.
2️⃣ ⛔️ Думал пронесёт - обман не вскроется
Это авантюрная позиция. Он считает, что хитрее вас - занял роль «родителя», а вы типа «ребёнок», который его замысел не раскроет.
С взрослыми поступают по-взрослому. Если дадите шанс, помните: взрослых исправить …