Проблема руководителя

Встречали такое? У начальника в подчинении несколько отделов. Но большинство времени он проводит с частью из них.

Потому что страдает многозадачность. Человеку проще заниматься тем, что ближе, более знакомо, что нравится. Оставшиеся направления становятся бесхозными. Со всеми вытекающими последствиями.

Многозадачность надо развивать. Принудительно 😄.