Только 18% сотрудников считают, что KPI соответствуют реальным задачам

Большинство опрошенных (75%) не считают, что KPI дают полную картину эффективности, хотя за два года система оценки усложнилась. По результатам нового исследования, у каждого третьего респондента эти показатели могут вступать в конфликт с реальными рабочими приоритетами. Если это происходит, часть сотрудников сначала закрывает именно формальные задачи, поскольку от них зависят оплата труда и расположение руководства. Подробнее.

Мы в Telegram | VK | Сайт | Сообщество | Чат | Рассылка