Наш мозг- социальное тело, ХАБ для связей.

На протяжении своей карьеры я стремлюсь собрать по кусочкам картину, как происходят изменения в нашем сознании и поведении. Какие механизмы стоят за этими процессами?
Как наше окружение влияет на нас, и как мы можем осознанно влиять на него?


🧠 "Мозг-социальное тело. Не существует отдельных нейронов, не существует отдельных младенцев, не существует отдельных сотрудников и организаций".
Луис Козолино.

Мозг соединяет нас с остальным окружением, связывает друг с другом.
Мать-ребёнок. Муж-жена. Руководитель-сотрудник. Партнёр - партнёр. Коллега-коллега.


🧠Мозг не просто соединяет нас, огромное количество нейронов мозга, жаждут установить связь - сформировать здоровую привязанность.

«Мир состоит из набора взаимопроникающих систем. Индивиды – группы – экосистемы». Кибернетика. Грегори Бейтсон

Здоровая связь - поддерживает чувство защищённости, доверия, уверенности в себе и партнёре. В таком контакте вы можете открыто делиться мыслями и выражать сомнения.
А команды креативить, придумывать нестандартные решения, получать удовольствие от совместной деятельности.

🧠 А если нейронам не удаётся установить связь, то они отмирают за ненадобностью. Запускаются программы самоуничтожения(апоптоз).

Эффект не установленных связей в бизнесе и запуск программ самоуничтожения тоже легко заметить.

Начните игнорировать или удалять из контакта с собой отдельного сотрудника в команде, отдельного топ-менеджера или подразделение. И вы заметите мгновенное падение продуктивности. Сначала вырастет нервозность и тревожность, а потом увольнение или выгорание.

«Младенцы игнорируемые матерями(отказ в контакте) или теми кто за ними ухаживал - умирали». Наблюдения Алана Д. Рогола и Рене А. Шпица.