По данным Forbes, уже 29% компаний, которые сократили сотрудников ради AI, были вынуждены нанять людей обратно. Более того, Forrester сообщает, что 55% руководителей, заменивших сотрудников нейросетями, пожалели об этом решении в течение 18 месяцев.
А Gartner прогнозирует: к 2027 году половина компаний, сокративших персонал из-за автоматизации, вернёт аналогичные роли обратно в штат.
Похоже, даже AI-тренд не избежал турбулентности. То, что казалось необратимым движением вперёд, сегодня заставляет компании откатиться на пару шагов назад.