Ты для цели или цель для тебя?Джеймс Клир, ведущий исследователь в области целеполагания и автор книги «Атомные привычки», утверждает, что цели дают нам ложное ощущение контроля. Он советует создавать системы обратной связи, которые помогут вовремя вносить изменения. И держать фокус не на самих целях, а на порядке, который ведёт к ним.
🔝 Говоря о порядке, мы привыкли думать о планах и возможных сценариях. Однако сохранить порядок в порядке или движение к долгосрочной цели поможет внутренний поиск:
1. Смысла.
Фокус только на "цифрах" (как у директора по развитию) вызывает внутреннее напряжение. Но когда я думаю о том, что интересного приведёт меня к цели, — появляется лёгкость и креативность. Это не просто гонка за результатом, а ⭕️мой⭕️ путь, который приносит удовольствие, несмотря на все трудности.
Я выбрал этот путь, потому что он меня вдохновляет.
— одинаковый ответ от троих разных импакт-предпринимателей.
2. Баланса.
Быть настойчивым, но находить время для отдыха. Искать новое, но ценить то, что остаётся неизменным.
Быстрое масштабирование, но сохранение индивидуального подхода к клиентам.
Баланс — это ключ к устойчивому росту.
— Мелани Белл-Майеда, бывший партнер IDEO
Этот баланс, я еще называю, взять фокус на второстепенное.
Во время тренировок по боксу мой тренер особенно тщательно следил за временем отдыха между подходами. "Уже отдохнула!", – говорила я. А он в ответ: "Ты сейчас не отдыхаешь,
ты готовишься к своему лучшему удару."
#бизнес #лидерство в @neuroparty