Под конец недели поймала лёгкую рефлексию и настроение перемен.
Вот знаете, меня в начале сентября каждый раз накрывает этот синдром "нового учебного года": вместе с
Если раньше это касалось школы, теперь это касается работы и заработка денег 😆
Меня почти никогда не покидает идея, как бы вырастить свой доход: я думаю об этом каждый день после работы 🤔.
Но заниматься хаотичными подработками я не хочу, а ищу как расти в 💸 за счет того, что я уже хорошо умею.
И чтобы перейти в существенно более высокий доход, надо хорошо прикинуть, что подтянуть по умениям, где найти людей, кто уже прошёл через похожее и чьи советы послушать, что нового изучить и как дополнить свои знания 🤓.
Когда я переходила в дата-аналитику в 2021 году, то помню, как горела этой идеей, учила питон, делала дашборды с нуля, доставала коллег из BI-отдела вопросами. Как мне кажется, только благодаря вот такому тотальному "погружению" я смогла не бросить начатое и в итоге прийти в эту сферу.
Нужно ровно то же самое полное внимание на своём деле, чтобы выйти с прежнего уровня дохода: сейчас основная его часть — это всё же зарплата. Было бы идеально построить разные источники заработка вокруг одной сферы деятельности и я продолжила заниматься аналитикой и работать в/ около-ИТ.
И я вижу, что можно создать 3 формата, которые будут друг друга "подпитывать":
🔢Стабильный найм (60-70% времени и усилий): расширяет стек, закрывает базовые траты и держит в курсе рыночных трендов.
На работе я работаю с крупными клиентами, знаю их потребности, имею возможность видеть, как считается экономика проектов — это крайне полезно и ценно.
🔢"Заготовка" под самостоятельную активность (20–30%): При этом я с радостью готова оказывать сторонние консультации, продавать свои услуги — в формате фриланса или разовых небольших проектов. И для этого я собираю своё подробное портфолио с тем, что делаю для заказчиков. Постепенно хотелось бы отказаться от найма в пользу этой активности — я хорошо понимаю, что потолок по зп уже недалеко, и пока я работаю на российский рынок (ипотека), то кардинально мой доход не увеличится. Рост в лиды тоже пока неясен. А жизнь на две страны обходится мне дорого😐.
🔢Соцсети и контент (10–20%): Я люблю размышлять в постах, создавать контент, мечтаю его дальше развивать и масштабировать.
В блоге мне хотелось бы продолжать делиться своим опытом и мыслями по теме допдоходов — я нахожу здесь вдохновение и собираю сообщество 😊.
А нужно ли вообще уходить из найма (работая в ИТ)?
Это дискуссионный вопрос. Но мне видится, что найм (если вы линейный сотрудник) как минимум должен перестать быть единственным вариантом, некой безвыходной рутиной. Можно попытаться начать вот с такой "гибридной" модели работы, как я описала выше.
Вобщем, цель как всегда одна — обрести большую финансовую свободу, а способов
💭 А у вас какой настрой на осень? Поплакать или взяться за дела? 🫠
Как считаете, в ИТ лучше найм или своё?