Мы часто не замечаем собственные навыки, потому что они даются нам слишком легко. А за этим могут стоять продажи, переговоры, управление процессами, продюсирование и т.д.
Определенно не каждое «люблю поболтать» автоматически означает навык продаж. Навык появляется, если ты делаешь это повторяемо и с результатом.
Поэтому чтобы проверить свои скрытые компетенции, используй формулу:
Что у меня получается естественно → какую задачу это решает для других → какой результат я уже с помощью этого создавал_а
Вот это последняя часть и превращает твою особенность в доказанную компетенцию