Инженеры в пустоту.

Российские вузы выпускают все больше инженеров, а российская промышленность испытывает всё больший дефицит кадров в этой сфере. Явный парадокс, но об этом говорит статистика:

● в 2021 году из российских вузов "выпустилось" 813 300 человек, из которых 28,8% получили образование в сфере инженерного дела, технологий и технических наук. Это 234 500 человек;

● а в 2023 году вузы окончили уже 915 000 человек, из которых треть имеет дипломы в сфере инженерного дела и технических наук.

Год за годом количество инженеров растет, с 2010 по 2023 гг. их количество в России выросло на 13%, с 6,1 млн до 6,9 млн человек. Вот только реально в ОПК и промышленность идут работать лишь 50 000 человек в год.

Сейчас количество вакансий в сфере производства и сервисного обслуживания составляет 15,6% от общего числа, и чаще всего работодатели ищут именно инженеров:

● 12,4% всех вакансий в "производстве" составляют инженеры и инженеры-конструкторы;

● еще 7,4% вакансий – это сервисные инженеры и инженеры-механики.

Большинство выпускников-инженеров просто не попадают на промышленные предприятия и находят работу в других отраслях. Рабочие и инженерные профессии не пользуются популярностью у молодежи.

А у тех, кто все же добирается до предприятий, хромает качество образования. Необходима практика и стажировка, помогающие студенту получить дополнительный опыт, а предприятию понять, нужен ли ему этот специалист.

Только возможность стажироваться имеют лишь 10–15% студентов инженерных специальностей. Чтобы решить проблему кадров, нужно не только повысить качество образования, но и субсидировать программу стажировок, а также вкладывать деньги в инфраструктуру.