Продолжаем нашу неделю историй учеников, сегодня узнаем о том, как «Бренд-марафон» помог Юлии Шаланковой

«Я два года строила HR-процессы с нуля в стартапе Resonance. Когда основные задачи были решены, возник вопрос: а что дальше? Как ещё могу создать что-то полезное и классное для компании? Решила расширить экспертность через HR-брендинг — не меняя работу, а добавляя ценность компании. Аргументировала инвестицию в курс тем, что эмплоер-бренд усиливает лояльность, вовлечённость и сокращает время закрытия вакансий.

Мне был нужен не разрозненный менторинг, а фундаментальный подход. В makelove school научили строить брендовую стратегию на основе исследований и аналитики — такую систему можно адаптировать под любой бизнес. И уже на первом модуле поняла: это правильный путь! В Resonance я провела исследование и построила пирамиду бренда, для продвижения использовала посты в соцсетях и наш имиджевый HR-ролик.

Сейчас я работаю в одном из крупнейших рекламных холдингов „Родная речь“, где применяю свои знания и опыт, чтобы наш бренд работодателя стал ещё крепче для сотрудников и внешних соискателей. Раньше я действовала интуитивно, а теперь через данные: провожу исследования, выдвигаю гипотезы, строю платформу».