Найти работу в Нидерландах за 15 недель
#LX_challenge В начало

Неделя 12, вторник 9 сентября
Про статистику

Последние этапы с самой продвинутой в процессе компанией - реферальный звонок с моим менеджером и какой-то странный внешний ассессмент. Выглядит так как будто у них нет понятных для себя критериев отбора кандидата, они меня готовы взять, но почему-то сомневаются. Придумывают какие-то новые этапы.

Вторая компания заглохла, сказали, что у них затягивается процесс. Если до середины недели не ответят по следующим шагам, придется напоминать о себе.

Вчера еще одна компания позвала на первый скрининг - спустя 39 (!) дней после отправки резюме. Это глобальное сообщество студентов и преподавателей. На одну вакансию они мне отказали, на другую - позвали. Завтра встреча, посмотрим, насколько перспективно.

С начала сентября отправила только одно резюме — совсем нет сил и времени на это. Итого, 100 резюме отправлено, и вот такая статистика

100 резюме
7 процессов (3 актуальных)
6 собеседований с HR
2 встречи с нанимающими менеджерами
1 отправлены примеры проектов
1 процесс на финальных стадиях

60,7% отказов на этапе резюме
33% без ответа
7% конверсия на первом этапе