Повышение с 120 000 до 150 000 ₽ в рамках компании

Как произошло повышение
Пришла в компанию на позицию продуктового дизайнера с зарплатой 120 тыс. Первые несколько месяцев занималась небольшими задачами, а потом постепенно стала брать на себя более крупные проекты.

Через год зарплату повысили до 150 тыс. к тому моменту я уже самостоятельно вела несколько направлений и регулярно общалась с продуктовой командой.

Для меня главный вывод, что повышение обычно начинается с того, что ты сначала начинаешь делать больше, а потом умеешь показать, почему это должно отражаться на зарплате.

———

Рассказать свою историю о повышении зарплаты

#Повышение