Всем привет! Давно не слышались)🙋
Я тут собираюсь на Analyst Days и решил подогреть аудиторию🔝

А вообще у меня давно есть очередной кейс про использование Нейронок, но этот кейс без номера (дальше поймёте почему).

Моя роль Лида предполагает в некотором объёме найм аналитиков.😎 По процессу перед тем как мой коллега/партнёр рекрутер поставит встречу я отсматриваю резюме кандидатов.

С некоторых пор я начал обращать внимание, что у многих кандидатов очень похожи описания обязанностей на последнем месте работы. Я долго не мог понять, почему такой частый кейс.🕵‍♂ Предположил, что какие-то консультанты по поиску работы дают шаблон и не объясняют, что его нужно подправить.
А потом я уже догадался, что Gpt отлично сможет такую штуку написать. Попробовал, и действительно. Жаль, что кандидат хоть немножко не добавляет "человечены".👋

И вот как мне, как нанимающему, реагировать? Вроде же все правильно написано... но под копирку. 👎

Бедные наши преподаватели. Как же я их теперь понимаю...

P.s. Приходится в итоге пропускать, иначе воронка уж совсем худенькая получается.