TGViewer
Channel Public Channel
Teamlead Good Reads – ежедневные советы про менеджмент людей и команд

Teamlead Good Reads – ежедневные советы про менеджмент людей и команд

@leadgr

Самые интересные статьи, видео и новости, связанные с управлением людьми, командами, разработкой и продуктами.

РКН: https://gosuslugi.ru/snet/67b4386d2a44e21839a0f87f

Продуктовая папка: https://t.me/addlist/YvmnHCHUp700Nzky

Реклама: @tanyasanovna
Subscribers
28K
Photos
390
Videos
6
Links
1.9K

Showing posts older than #477 · Back to latest

Older Posts 20 shown
Post #475 2.58K
Post #474 2.47K
А вот и офлайн-шейминг подъехал. Если онлайн работать с сотрудниками не получается, то это от недостатка вашего саморазвития.
https://scottberkun.com/2021/why-bad-ceos-fear-remote-work/
Scott Berkun Why Bad CEOs Fear Remote Work Remote work expert David Tate wrote that when fearful CEOs talk about workplace culture, they’re really talking about workplace control. Their insecurities demand that the way work is done by emplo…
Post #473 2.12K
Trunk only development по необходимости развивает хорошие инженерные практики: тестирование, branching by abstraction, парное программирование.
https://blog.crisp.se/2021/05/23/alexandertarlinder/advantages-of-trunk-only-development
Crisp's Blog Advantages of Trunk-only Development - Crisp's Blog What’s the alternative to complex branching and pull requests? Trunk-only development drives practices such as testing, incremental development, and branching by abstraction.
Post #472 2.67K
14 июня начинаем преисполняться в познании и стартуем Podlodka TeamLead Crew!

И всё-таки как же собрать Dream-Team и удерживать её мотивацию? 🤔
Один из самых ныне актуальных вопросов!

Будет интересно и вот почему 😉

🔥 На первой неделе отвечаем на извечный вопрос "Как собрать Dream-Team?".
Будем учиться не просто собеседовать людей, а искать тех самых. Разберёмся в том, какие роли и типажи должны присутствовать в крутой команде и поделимся всеми нажитыми лайфхаками.

🔥 Тема второй недели: "Мотивация".
Мотивация – это сложнейший, но в то же время и мощнейший инструмент тимлида. После этой конференции ты научишься понимать, что же драйвит твою команду и каждого индивидуально. Также обсудим приёмы работы с мотивированными и немотивированными людьми.

Все подробности и билеты уже ждут тебя на сайте, приходи и осмотрись. Ждём тебя на борту!
podlodka.io Онлайн-конференция Podlodka Teamlead Crew, сезон #17 Недельное мероприятие от команды Podlodka: ежедневные интерактивные сессии в Zoom по актуальным проблемам тимлидства, нон-стоп общение с экспертами и звёздами индустрии, закрытое профессиональное сообщество в Telegram.
Post #471 2.27K
Post #470 2.14K
Когда весь календарь забит встречами с небольшими перерывами, работать продуктивно не получается. Поэтому стоит выделить 4х часовой блок, в который встречи ставить нельзя.
https://thinkingthrough.substack.com/p/stop-swiss-cheesing-your-calendar
Thinking Through Stop Swiss Cheesing your calendar (3 Min Read) Take control back over your calendar
Post #469 3.6K
Buffer – пример компании с открытыми зарплатами. Настолько открытыми, что зарплаат каждого сотрудника, начиная с СЕО, висит на официальном сайте.
https://buffer.com/salaries
Buffer: All-you-need social media toolkit for small businesses Transparent Salaries | Buffer See a transparent list of the Buffer team’s salaries, along with Buffer’s salary formula and overall approach to compensation.
Post #468 2.66K
14 июня начинаем преисполняться в познании и стартуем Podlodka TeamLead Crew!

И всё-таки как же собрать Dream-Team и удерживать её мотивацию? 🤔
Один из самых ныне актуальных вопросов!

Будет интересно и вот почему 😉

🔥 На первой неделе отвечаем на извечный вопрос "Как собрать Dream-Team?".
Будем учиться не просто собеседовать людей, а искать тех самых. Разберёмся в том, какие роли и типажи должны присутствовать в крутой команде и поделимся всеми нажитыми лайфхаками.

🔥 Тема второй недели: "Мотивация".
Мотивация – это сложнейший, но в то же время и мощнейший инструмент тимлида. После этой конференции ты научишься понимать, что же драйвит твою команду и каждого индивидуально. Также обсудим приёмы работы с мотивированными и немотивированными людьми.

Все подробности и билеты (до конца недели по скидке🤘) уже ждут тебя на сайте, проходи и осмотрись. Ждём тебя на борту!
podlodka.io Онлайн-конференция Podlodka Teamlead Crew, сезон #17 Недельное мероприятие от команды Podlodka: ежедневные интерактивные сессии в Zoom по актуальным проблемам тимлидства, нон-стоп общение с экспертами и звёздами индустрии, закрытое профессиональное сообщество в Telegram.
Post #467 2.33K
Очень редкий бизнес умеет работать без дедлайнов, а их соблюдение создает доверие к исполнителям. Оценка по времени часто является ошибочной, но все равно нужна.
https://jacobian.org/2021/may/20/estimation/
jacobian.org Software Estimation Is Hard. Do It Anyway. - Jacob Kaplan-Moss It’s well established that estimating software projects is hard. This is true, but you should learn how anyway.
Post #466 2.25K
Не обязательно использовать тип лидерства в качестве определяющей черты менеджера. Гораздо важнее, насколько он подходит культуре компании. Определять это стоит не общими определениями, а разбором конкретных ситуаций.
https://fellow.app/blog/management/stop-asking-whats-your-management-style/
Post #465 2.33K
Post #464 2.3K
Про влияние без использования авторитета на разные типы стейкхолдеров. Чтобы не грустить, все стейкхолдеры названы животными. Менеджеры-чайки - лучшее сравнение, какое только можно придумать.
https://www.productboard.com/blog/dangerous-animals-of-product-management-how-to-manage-challenging-stakeholders/
Productboard Dangerous animals of product management: How to manage challenging stakeholders | Productboard Introducing the dangerous animals of product management: stakeholders and situations that—if left untamed—can get in the way of your product plans.
Post #463 2.17K
Post #462 2.67K
Иногда кажется, что все требования должны быть определены заранее, а значит лучше детализировать излишне. Но на самом деле недостаточность имеет больше преимуществ.
https://www.mountaingoatsoftware.com/blog/what-level-of-detail-should-be-captured-in-a-user-story
Mountain Goat Software How to Put the Right Amount of Detail in Product Backlogs In a backlog, insufficient detail leads to errors. Excess detail limits creativity, wastes time. Learn how to provide just enough information for success.
Post #461 2.49K
Слышали про коллективные твиттер-аккаунты, но вас не нравился сам формат получения знаний из Twitter? Мы запустили специальные Telegram-каналы, куда автоматически переносятся все самые интересные твиттер-треды в удобном для быстрого прочтения виде. Подписывайтесь, чтобы каждый день получать новую порцию историй и лайфхаков от людей из очень разных индустрий. Вам будут интереснее всего два аккаунта:
⏩ Человек из IT (на прошлой неделе Юля Белозерцева рассказывала про проектный менеджмент и эффективные митинги)
⏩ Менеджер продукта (на прошлой неделе CPO Кошелька делился историями про продуктовую разработку)
Telegram Человек из IT 👀 Самые классные треды из @itunderhood 📓 Новый автор каждую неделю. Сайт: https://it.underhood.club/ ✍️ Стать автором: https://it.underhood.club/authoring
Post #460 2.54K
Чем отличаются фиксированный и ростоориентированный способы мышления. Внутри вопросы позволяющие понять, что именно делает ваше текущее мышление фиксированным и как над этим работать.
https://nesslabs.com/growth-mindset
Ness Labs From fixed mindset to growth mindset: the complete guide Most peope think they have a growth mindset. This is called the “false growth mindset”—to learn how it actually works, you need to turn to Carol Dweck.
Post #459 2.43K
Работа не должна быть центром вашей жизни. Чтобы подкрепить эту мысль, ребята из Подлодки запустили новое Youtube шоу. Ведущие раскрывают знакомых вам людей из IT с новой стороны через их жизнь и необычные хобби. Короче говоря, если вы устали от душных разговоров про вечные айтишные темы, но хотите послушать классные истории от своих ребят – подписывайтесь на канал! Первый выпуск – вписка в мастерскую по дереву и коже Алексея Пименова, главного за Kanban в России.
https://www.youtube.com/watch?v=rt-oN0qSUVw
YouTube Podlodka Show #1 | Алексей Пименов показывает свою мастерскую по дереву и коже Как создавать высоконагруженные сервисы, можно узнать в блоге AvitoTech: https://bit.ly/3oymMjh Мы запускаем новое шоу Подлодки. Его ведущие — Иван Данилин и Игорь Серёгин. Пару раз в месяц парни будут ходить в гости к классным айтишникам и узнавать, чем…
Post #458 2.13K
Романтизация прошлого может происходить не только на фоне смены политических режимов, но и внутри компании. Если на ретро разговор идет о том, как раньше было лучше, то вот о чем стоит задуматься.
https://nesslabs.com/declinism-rosy-retrospection
Ness Labs Declinism: how rosy retrospection impacts decision-making “It was better before,” says your friend. “Ha, those were the days,” your reply with a sigh. Declinism is the belief that societies tend towards decline, often linked with rosy retrospection—our tendency to view the past more favourably and the future more…
Post #456 2.32K
Older posts →
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →