Что на самом деле формирует результат сотрудника?

❤️Современные организации фрагментированы. Чтобы удерживать конкурентные позиции, компаниям необходимо выстраивать связи за пределами корпоративных границ.

Но как именно это влияет на базовую производительность персонала, и где находится точка максимального возврата на инвестиции в управление людьми?

❤️Специально для вас команда НАЭКК разобрала исследование от BUSINESS PERSPECTIVES, в рамках которого было опрошено 485 сотрудников и руководителей из секторов финансов, услуг и инвестиций. Подробности - в карточках!

❤️Читать полный текст исследования

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK