ИИ меняет рынок труда. Но главный тренд не технологии, а навыки людей.


Coursera проанализировала данные более 6 млн слушателей из почти 7 000 компаний по всему миру и выяснила, какие компетенции становятся критически важными для бизнеса.


Что важно для HR, внутрикомов и работодателей?

Критическое мышление становится ценнее технических навыков. Интерес к этому навыку вырос более чем на 100% среди специалистов, работающих с ИИ.
AI-грамотность становится обязательной для всех функций.

Количество обучений по GenAI выросло на 234% за год. И речь уже не только об IT, но и о HR, коммуникациях, маркетинге и управлении.


Навыки работы с данными остаются базой. Сотрудники продолжают изучать аналитику, SQL и цифровые инструменты параллельно с освоением ИИ.
Растет спрос на безопасность и ответственное использование ИИ.

🤖В числе самых востребованных направлений - кибербезопасность, защита данных Responsible AI.


Работодатели все больше ориентируются на подтвержденные навыки. 96% компаний считают, что профессиональные сертификаты усиливают ценность кандидата.


Главный вывод исследования: конкурентным преимуществом становится не сам ИИ, а способность компании быстро развивать навыки сотрудников.
Поэтому сегодня в центре внимания оказываются не только технологии, но и культура обучения, внутренняя мобильность, развитие талантов и готовность сотрудников адаптироваться к изменениям.

Полное исследование
НАЭКК: Сайт | МАКС | RUTUBE | VK