TGViewer
ИнтерКомм ИнтерКомм @inter_comm · 12.2K subscribers
Post #10804 390
Кризис стал нормой. Что с этим делать внутрикому?

Спойлер: универсального сценария нет, но есть рабочие опоры.

Собрали четыре материала о том, как держать связь, когда всё трещит.

Раньше мы верили, что турбулентность временна и ясность вот-вот наступит. Не наступит. Кризисы перестали быть событием и стали средой обитания, а вместе с этим поменялась и сама задача внутрикома: не «переждать шторм», а научиться в нём работать.

И вот что показывают эти материалы: устойчивость собирается не из героизма в моменте, а из подготовки заранее, честности с людьми и единого смысла внутри и снаружи 👇

❤️ Мир VUCA, BANI и SHIVA: как адаптироваться и быть эффективнее
Колонка-навигатор по трём концепциям нестабильности. Главный сдвиг в оптике: фокус не на стабильности, которой больше нет, а на устойчивости. Хрупкость требует прочности, тревожность — внимательности, нелинейность — гибкости. А ошибаться лучше «в начале, быстро и недорого», тестируя решения на малой выборке.
🔗Читать

❤️Как не потерять связь: коммуникации в эпоху блокировок
Итоги митапа, где «Норникель», СИБУР, ТМХ, «Ростелеком» и ВТБ делились опытом. Сквозная мысль всех спикеров: вопрос не в том, какой мессенджер победит, а в том, где остаётся аудитория. «Ростелеком» подготовился заранее — протестировал площадки, дублировал каналы, вовлекал через игровые механики, и переход прошёл почти незаметно. А ВТБ держит омниканальную сеть вместо одного центра.
🔗Читать

❤️ Не управляете внутри — не управляете снаружи: внутриком и PR
Авторская колонка о том, почему в кризис внутриком и PR работают в жёсткой связке. Принцип один: если не готовы внутри, не готовы снаружи. Приоритет всегда за сотрудниками, посыл внутри и в паблике строится на едином сутевом скелете, а к острому моменту лучше иметь готовый совместный регламент или хотя бы чек-лист.
🔗Читать

❤️ Если вдруг пропустили: «Делать больше, чем говорить»
Личная колонка Евгении Яшиной, директора по коммуникациям Запорожской АЭС, в которой она формулирует четыре опоры надёжной коммуникации в кризис: честный разговор о происходящем, признание сложностей, реалистичная надежда и конкретные действия. Стоит выпасть хотя бы одной — доверие начинает проседать.
🔗Читать

Сложите четыре материала вместе, и получится одна понятная мысль: в кризис выигрывает не тот, кто быстрее тушит пожары, а тот, кто заранее собрал устойчивую систему, остался честным с людьми и подкрепляет слова делами.

ИнтерКомм в Телеграм
ИнтерКомм в MAX
ИнтерКомм во VK
  • ❤ 3
  • 👍 1
  • 🔥 1
More from @inter_comm
  1. Sep 30, 2026Папка, которую стоит держать под рукой HR и внутрикому Когда работаешь с людьми, полезно с…
  2. Sep 30, 2026Когда путь сотрудника становится частью цифровой экосистемы Как «ЕвроХим» перестраивает пр…
  3. Sep 30, 2026Внутриком, а что вы всё ещё делаете руками? ИИ уже умеет не только писать тексты и собират…
  4. Sep 30, 2026Стратегия внутренних коммуникаций есть меньше, чем в трети компаний АПК, и её редко привяз…
  5. Sep 30, 2026Сегодня и завтра — последние дни, чтобы подать проект на Премию ИнтерКомм Приём заявок про…
  6. Sep 29, 2026Post #11368
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →