Переход к рынку работодателя еще не означает, что кадровый дефицит исчез.

О чем нам говорит свежий отчет hh. ru

В мае hh.индекс составил 9,1 пункта — наблюдается сезонное снижение активности соискателей (–10% по сравнению с предыдущим месяцем).

Бизнес стал осторожнее: более аккуратное планирование, меньше найма «про запас». При этом обеспеченность компаний персоналом все еще недостаточная, а 93% работодателей говорят, что им не хватает нужных компетенций у соискателей.

В медицине, фармацевтике и розничной торговле сохраняется дефицит кадров, а спрос на HR-специалистов по-прежнему один из самых низких.

Подробнее в отчете ⬆️

ИнтерКомм в Телеграм
ИнтерКомм в MAX
ИнтерКомм во VK