Почему обучение руководителей больше не может существовать отдельно от бизнеса

За последние годы сильно изменились требования к руководителям. Но вместе с этим меняется и роль HR, корпоративных университетов и функции обучения.
Сегодня недостаточно просто запускать программы развития. Все чаще возникает вопрос: какие компетенции действительно нужны бизнесу и как сделать так, чтобы обучение помогало руководителям менять свою практику, а не просто проходить очередной курс.

ЗАВТРА (29 июля) в 11:00 мск приму участие в открытой дискуссии сообщества Digital Learning и Академии управления WINbd «Развитие организации глазами HR и бизнеса».

Поговорим о том
— Как сегодня меняются требования к руководителям
— Как ИИ влияет на развитие людей и функцию обучения
— Кто должен отвечать за развитие руководителей
— Где совпадают и где расходятся ожидания HR и бизнеса

📅 29 июля | 11:00 мск

🔘 Регистрация:
https://winbd.ru/web/razvitie-organizacii-glazami-hr-i-biznesa?utm_source=bezyaev