Можно долго рассказывать о том, как дошёл до того, чтобы развлекать старых немцев, но что там по профессиональным хобби.
Я считаю, что хорошо подготовленное техническое интервью - это инвестиция компании. Хожу по собесам на РФ-рынок, вакансии системных аналитиков с требуемым опытом 3 года в РФ-компании. Получается не так часто, сейчас времени не очень много, но иногда попадается жемчуг. Сегодня хороший кейс.
Крупный российский интегратор/консалт/аутсорс/аутстафф (в моём понимании они всё это делают), так называемый «осколок» крупной международной компании, оставшийся на российском рынке.
Офигенное техническое интервью, суперсобеседник, респект. Базовый чек - первые 10 минут вопросами с Хабра, далее полтора часа плотной кейсовой работы.
1. Работа со стейкхолдерами и приоритезация задач, когда нужно сразу всё и всем.
2. Распедаливание несвязного бизнес-контекста в лист бизнес-требований, подготовка базового набора функциональных требований и порелизного плана.
3. Есть системы в ландшафте раз, два и три. Есть бизнес-процесс. Какой выберешь способ интеграции, какой инструмент выберешь для асинхронного взаимодействия и почему.
4. Дан бизнес-процесс и ограничения. Нужно базово накидать архитектуру.
5. Ревью готовых артефактов системного анализа.
Зарплата - 220к на руки. Работодателю за счёт скрытых налогов обойдётся удовольствие в 360-370 тысяч рублей в месяц, соответственно, 1 час примерно 2000-2100 рублей. У этой компании сильный бренд на внутреннем рынке, продадут этот час заказчику за 4-5 тысяч с НДС. Подсчёт очень грубый и очень примерный.
У заказчика сильный спец и минимальная ответственность, у вендора достойная маржа, все довольны.
Хорошо подготовленное техническое интервью влияет на заработок вашей компании. Вкладывайтесь. Процент выглядит неплохо.