HR-Tech на госслужбе: как в администрациях Спб роботизировали сотрудников 🤖

В районных администрациях Санкт-Петербурга внедрили программных роботов для автоматизации рутинных кадровых задач.

Проверка справок о доходах госслужащих
📌время проверки сокращено с 30-40 мин до 5 мин на отчет
📌выросла точность сбора информации, снижен риск ошибок
📌планируется масштабирование на весь город

Учет социальных услуг
📌автоматизирован перенос данных в «Электронный социальный регистр»
📌время обработки сокращено с 200 до 20 часов/месяц
📌исключены ошибки ручного ввода

Мониторинг KPI
📌автоматизирован сбор и анализ показателей эффективности
📌внедрены электронные формы вместо бумажных запросов
📌время предоставления данных сократилось в 7 раз (с 336 до 48 часов)

Редакция Пекла не могла не задуматься: что будет, если всех чиновников заменят роботы?
Готовы ли мы к такой автоматизации процессов?