В 2023 году мы стрессовали еще больше, чем в 2022 😰😓

Исследование hh.ru и Alter показывает:
☄️56% сотрудников отметили, что уровень их стресса на работе вырос по сравнению с прошлым годом
☄️43% пожаловались на ухудшение эмоционального состояния в целом

Кого винят опрашиваемые?
👨🏻‍💼Руководителей (49%)
🙅🏻‍♂️Атмосферу в коллективе (41%)
🧟‍♂️Отсутствие уверенности в завтрашнем дне (37%)

Что делать?
🌱30% компаний уже оказывают психологическую поддержку сотрудникам
🌱19% планируют это делать
🌱7% поддерживают даже не только своих работников, но и членов их семей

На фоне этих новостей вопрос: нужен ли компаниям корпоративный психолог? Или важно справляться со стрессом иначе?