Мировая экономика теряет до 7,8 трл💵из-за неудовлетворенности сотрудников своей работой. Удивительно (нет), мы и правда работаем хуже, если не чувствуем себя счастливыми в профессиональной сфере.
СберУниверситет вычислил основные триггеры «несчастья» сотрудников:
⬇️отсутствие карьерного или профессионального роста
💸неудовлетворенность зарплатой
🤬токсичные отношения в коллективе, неуважение/обесценивание со стороны руководства
В целом, именно
особенности коммуникации внутри команды и отсутствие развитой корпоративной культуры чаще всего отмечают среди факторов, разрушающих счастье на рабочем месте.
Хуже всего ощущают себя линейные менеджеры – печальных и несчастных здесь аж 36% (обнимаем❤️, готовы налить чашечку чая прямо в комментариях или бокал вина при встрече)
Случалось ли вам чувствовать себя несчастным на работе? Чем это было вызвано, как вы с этим боролись?