🤔 Как адаптация новичков влияет на HR-бренд

Новый сотрудник выходит на работу и не понимает, где его рабочее место, кто его руководитель и какие задачи приоритетны. Через неделю он уже пишет друзьям: «В компании хаос». Именно так начинается ослабление HR-бренда: без громких скандалов и через неудачную адаптацию.

💬 Разберем, почему первые месяцы работы становятся точкой формирования репутации работодателя и как выстроенный онбординг превращается в инструмент укрепления бренда.

VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»