hh.ru спросил россиян - и ответ оказался ожидаемым только наполовину.
Да, зарплата важна. Очень.
Но одной зарплатой мечта уже не закрывается.
Что вошло в топ:Отдельно "без переработок" набрало 22%.
🦴 зарплата покрывает расходы - 58%
Без этого "работа мечты" просто не стартует
🦴 работа не выжимает, а даёт нормальные эмоции - 50%
🦴 руководитель уважает, команда не токсичная - 47%
🦴 есть рост и развитие - 47%
🦴 работа не съедает личную жизнь - 42%
Вроде бы не топ. Но на деле - это про то же самое.
Люди устали не от работы.
Люди устали от хаоса, стресса, вечного "надо срочно" и ощущения, что жизнь проходит между созвонами.
Есть и различия. 🤓
Женщины чаще говорят про уважение руководителя и нормальный климат в команде - 55% против 44% у мужчин.
Мужчины чаще делают ставку на карьеру и развитие - 52% против 43%.
По возрастам тоже интересно:
🦴 18–24 - работа мечты как трамплин. Нужны опыт, рост, движение.
🦴 25–34 - хочется всё сразу: зарплату, баланс, карьеру и желательно без выгорания.
🦴 45–54 - важнее спокойствие, хорошие эмоции и минимум стресса.
🦴 55+ - карьера уже не главный пункт. Больше ценятся польза, уважение и смысл.
По регионам:
🦴 Москва и Петербург чаще хотят гибрид и карьерные возможности.
🦴 Дальний Восток сильнее всех смотрит на зарплату - 68% - и рост - 55%.
🦴 Юг чаще говорит: переработки не нужны. И, честно, звучит здраво.
По профессиям:
🦴 юристы и HR больше других ценят уважение и хороший коллектив
🦴 IT - баланс и гибрид
🦴 управленцы - самореализацию и развитие
Вывод простой. 😎
Работа мечты - это когда платят нормально.
Уважают по-человечески.
Не ломают нервную систему.
Дают расти.
И оставляют человеку жизнь после работы. ❤️
#поискработы@hrminimum #исследования@hrminimum
ТГ HRM