TGViewer
Эйчаргейт| Перезагрузка Эйчаргейт| Перезагрузка @hrgate · 57.5K subscribers
Post #2624 301

Forwarded from Клуб «Эльбрус»

Клуб Лидеров России «Эльбрус» поддержит развитие портфельной карьеры в водной отрасли 🔥

На площадке X Всероссийского водного конгресса и выставки VODEXPO-2026 было подписано соглашение о сотрудничестве между клубом «Эльбрус», HRGATE и «Биржей Водных Вакансий». Соглашение посвящено развитию современных карьерных моделей и внедрению методологии портфельной карьеры в водной отрасли России.

«Сегодня развитие человеческого капитала становится ключевым фактором устойчивости отраслей и регионов. Для нас важно поддерживать проекты, которые создают не только новые карьерные возможности, но и современные управленческие сообщества. Портфельная карьера — это уже не теория будущего, а практический инструмент развития людей, отраслей и страны», — отметил член Исполкома клуба «Эльбрус» Григорий Горчаков.


Планируется развитие и продвижение:
🙂управленческих карьерных треков;
🙂экспертной и научной деятельности;
🙂независимого директорства;
🙂наставничества;
🙂общественных и просветительских инициатив;
🙂предпринимательских и стартап-направлений в отрасли.

Особое внимание будет уделено вовлечению членов Клуба «Эльбрус» и регсообществ в пилотирование новых карьерных и управленческих инициатив 🔥

Основатель HRGATE, руководитель кадрового агентства клуба «Эльбрус», Алёна Гейдт подчеркнула:

«Сегодня люди строят карьеру уже не линейно. Особенно в инфраструктурных и технологических отраслях становится важным создавать для человека пространство профессиональной самореализации в разных ролях — как управленца, эксперта, наставника, исследователя или предпринимателя. Водная отрасль обладает огромным потенциалом для развития таких траекторий, и наша задача — сделать эти возможности видимыми и доступными».


Отдельным направлением сотрудничества станут совместные исследования о влиянии развития портфельных карьерных треков на кадровую устойчивость и привлекательность отрасли.

«Сегодня водной отрасли нужны не просто сотрудники, а люди, которые готовы развиваться вместе с отраслью, брать ответственность, создавать новые решения и профессиональные сообщества. Мы хотим, чтобы специалисты видели в водной отрасли пространство больших возможностей, долгосрочного развития и профессиональной самореализации», — отметила основатель проекта «Биржа Водных Вакансий»
Юлия Царан
.


Поздравляем с началом сотрудничества и желаем партнёрам успешной реализации всех инициатив! 👏

💜 Клуб «Эльбрус» в МАХ

#КлубЭльбрус #РоссияСтранаВозможностей
  • 🔥 3
  • 👏 2
  • ❤‍🔥 1
  • 🎉 1
  • 🙏 1
More from @hrgate
  1. Oct 5, 2026ПАПИНА КАРЬЕРА: управленческий трек Незадолго до начала Конклава трое исследователей из Ун…
  2. Oct 4, 2026Школьникам рассказали о карьерных возможностях Камчатки В краевой столице в школе №33 прош…
  3. Oct 3, 2026Недвусмысленные сигналы Неделю назад закончился тур с финалистами РСВ. Путешествие, в кото…
  4. Oct 3, 2026Проект Президентской Академии — финалист HR-премии «В кадре» приглашает директоров по перс…
  5. Oct 2, 2026Школьникам Камчатки рассказали, как построить карьеру в регионе В школе № 33 Петропавловск…
  6. Oct 2, 2026🤩🤩🤩 5 октября приглашаем на аналитический цикл Стартап-кафе: Таланты «Сказать нельзя мо…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →